发布时间:2019-03-27 浏览次数:25
01 总是被打断的工作状态 在工作中,你是否遇到过这种情况:快下班时,才发现工作只完成了一半。你开始回忆这一天都做了什么,好像做了很多事情,又好像什么都没做;你正在解决一个工作上的难题,终...[查看全文]
发布时间:2019-03-26 浏览次数:17
做管理,不仅仅是身份上的转变,更是思想上的一次升华。而技术技术岗出身的领导,最容易犯以下这4种错误: 1、对立管理岗和技术岗 有的人变成领导之后就把技术丢掉了,觉得自己终于可以摆脱被...[查看全文]
发布时间:2019-03-25 浏览次数:583
如果公司员工,每天没有完成日常工作就准时下班了,该怎么管理呢? 经常这样做的员工,一般有以下几种情况: 1、不差钱 这种员工的家庭一般条件不错,个人对事业又没有太大的追求,上班...[查看全文]
发布时间:2019-03-25 浏览次数:19
招聘难,留人也难,那些能力出众的员工是企业的希望,然而常常突然之间就提出了离职,让HR措手不及。所有员工在离职前都会有一定的征兆,那么当员工出现什么样的行为就需要HR提高警惕了呢? 1、言行...[查看全文]
发布时间:2019-03-23 浏览次数:19
在职场中,谈钱永远都是个技术活,在社会生活中,大家可以用谈钱伤感情戏谑,但在职场上不谈钱那是万万不能的,员工打工,无非就为了钱,和员工谈钱成了HR必备工作技能之一,作为HR,该如何用正确的方式和员工谈钱...[查看全文]
发布时间:2019-03-23 浏览次数:17
对于所有在徐州上班打拼的人来说,每周一到周六只会思考两件事:我要怎么继续活下去以及我要怎么样活得更好,为什么不是周一到周五?因为周六在徐州基本是默认工作日的。 想出名就趁早,在徐州职场上...[查看全文]
发布时间:2019-03-22 浏览次数:8
近年来,考公成为热词,每年千军万马过独木桥,只为一朝早九晚五,双休不加班,感觉就两个字:倍爽!其实,在体制内上班是什么感觉,基本上是存在两极分化的情况,忙得人从早忙到晚,连口饭都来不及吃,闲的人每天...[查看全文]
发布时间:2019-03-22 浏览次数:21
每个人都想要做一个领导眼中的好员工,这是对自己的工作最大的肯定。但什么样的员工才是好的员工呢?大多数领导都喜欢什么样的员工? 在企业看来,员工有两个方面需要考察:能力和忠诚度。所以根据这...[查看全文]
发布时间:2019-03-21 浏览次数:20
小王和小常是私下里关系很好的同事,两个人总有说不完的话题。然而一到开会时,两个人总是各执己见,吵了起来,大有不吵出个是非对错决不罢休之意。好好的会议沦为了两个人的辩论赛,一旁的领导也只能摇头叹气。 ...[查看全文]
发布时间:2019-03-21 浏览次数:7
说走就走,是这一代年轻人的特质。无论是生活还是工作,当他们再也忍受不了时,就会选择离开。当代的年轻人辞职,都是因为哪些事情呢?小编汇总了15个网友的辞职原因,也许从中我们能窥见年轻人生活状态的一角。 ...[查看全文]
服务热线
0356-3043986