公司团建,最主要的还是为了迅速拉近新老员工之间的距离,打破距离。所以,团建游戏就非常重要了。一个有趣的游戏,集趣味性和交际性于一体,能最大价值发挥团建的意义。
下面小编总结了5个破冰游戏,快来看看吧!
1、餐桌上的猜数字游戏
每次公司聚餐时,常常会有新员工,为了避免吃饭时大家只顾埋头吃饭而尴尬,可以一边吃饭一边做游戏来调动气氛。
游戏方式:发起人从1-1000之间选取一个数字,记在手机上,然后从发起人旁边的一个人顺时针开始猜,比如旁边的人说是500,发起人说是在1-500之间,下一个人说200,发起人说是在200-500之间。依次往下猜,直到猜中。而猜中的人必须得回答大家一个问题,然后大家就可以问各种想了解的或是搞笑的问题。然后猜中的人又可以作为发起人在1-1000之间选取一个数字,依次进行下去。
2、培训中的组队游戏
每次培训时都按照部门划分队伍,结果一场培训下来,大家熟悉的还是身边的同事,不认识的人依然不认识。所以打乱所有部门,随机划分团队可以有效避免这一情况,让所有人都机会交流。
游戏方式:把公司所有集合在一起,随机组成几个队伍,然后各队伍选择自己的队名、队歌、口号……然后在接下来的培训中分组对抗,计算积分,得分最高的团队可以获得奖励。
3、室内画“通缉令”
如果场地、预算有限,那么就在会议室里做一个简单的“画通缉令”游戏吧。
游戏方式:将所有员工分为若干个小组,每组20人以内,当然,只分一个组也可以。然后每人分发一张A4纸,一只马克笔,所有人围坐成一个圆圈。接下来,队伍的一个人在A4纸的角上写上名字,然后传给自己右边的人,主持人说:“请位纸上名字的人画上脸型”。1分钟后,纸向右传,主持人继续说:“请为纸上名字的人画上发型”……
等到画完了,这就是一张通缉令。这样一个小游戏下来,员工们既能够记住对方的长相,也能记住名字。
4、笑料百出的“猜猜看”
各种综艺上,总会看到有嘉宾做肢体动作,让其他人猜名字的游戏,各种笑料百出,让人忍俊不禁,下面这个游戏也可以达到同样的搞笑效果。
游戏方式:每队参与成员站成一列,站在第一位的队员戴上耳机,听动物的叫声。第一名在30秒内用肢体语言传递给第二名成员,然后第一名队员背过身去,第二名成员再用肢体语言传递给第三名成员,以此类推。
站在最后的成员只有一次猜测是什么动物的机会,答对则获得一分。多轮之后根据积分排名。所有参与人员禁止发出任何声音,否则记为失败。在最后一名答案验证后当众播放音频验证。
5、桌游Dixit
如果公司员工都很喜欢玩桌游,那么不妨试试这个风靡世界的桌游——Dixit。
游戏方式:桌游Dixit是一个看图说话的游戏,大家轮流坐庄扮演”说书人“,用词语、句子、声音、动作等等去尽可能地去描述手里的一张卡牌,然后大家根据他的描述从手里选出一张自认为最接近此描述的卡牌交给他,然后统一翻开,大家投票猜测他的卡牌到底是哪一张。
这个游戏的有趣之处就在于所有卡牌都是独一无二的,需要每个人去轮流讲述,每个人都有话说,这样一来就能迅速了解彼此的性格、素养。
好啦,小编总结的5款公司团建必备的破冰游戏,你中意哪一款呢?
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